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"Konflikte sind verborgene Hinweisschilder für neue Wege, die sich auftun. Sie stecken voller wichtiger Botschaften und Informationen, die wir für die Gestaltung unserer Zukunft brauchen."

Birgit T. Koch

Smiling Girl
Umgang mit Konflikten in der Führung: Zitat

UMGANG MIT KONFLIKTEN IN DER FÜHRUNG

Widerstand und Kampf sind zwei zentrale Aspekte für eine spätere Erschöpfung.

PROBLEM

Konflikte stören. Konflikte blockieren. Konflikte erschöpfen.

LÖSUNG

Ich bin überzeugt davon, dass jeder Mensch eine Heilung nötig hat. Die Verbesserung Ihres Selbstbewusstseins und Ihrer Denkweise sind nur zwei der Möglichkeiten, mit denen ein/e Psychotherapie Ihr Leben dramatisch verändern kann.

BERATUNG UND BEGLEITUNG

Sie werden niemals Ihr volles Potenzial erkennen, wenn Sie sich selbst keine Chance geben. Familientherapie ist eine gute Möglichkeit, um an einem glücklicheren und ausgeglicheneren Leben zu arbeiten. Kontaktieren Sie mich noch heute, um mehr zu erfahren.

Umgang mit Konflikten in der Führung: Leistungen

EMPFEHLUNGEN

Ich bemühe mich stets ein personalisiertes Programm zu schaffen. 
Gemeinsam gestalten wir Ihre individuelle Begleitung und Beratung.

MEDIATIVE HALTUNG IN DER FÜHRUNG

Sicher in Konfliktzeiten

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SPARRING UND SUPERVISION

Für die eigene Gesundheit

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KONFLIKTE ERSCHÖPFEN

Wie wir uns erschöpfen

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Umgang mit Konflikten in der Führung: Dateien

FÜHRUNGSKRÄFTE SPECIAL

6-MONATIGE BEGLEITUNG

Ihr Mehrwert:

> Fähigkeiten rund um Prävention und den Umgang mit Konflikten 

> geschulter Blick auf menschliches Verhalten und Teamdynamiken 

> besseres Verständnis über eigenes Konfliktverhalten

> reflektierte (dialogische) Haltung im Alltag 

> Erarbeitung an Ihren persönlichen Erfahrungen und Beispielen  

Zahlen, Daten, Fakten: 

> individuelle Begleitung über 6 Monate 

> regelmäßige Sitzungen alle 4-6 Wochen    von 75-90 Minuten 

> Kosten 2.222 € 

Anfragen

WENN ES BRENNT ...

KONFLIKT QUEKKY - 25 min 
(kurzfristig buchbar)

Sie brauchen eine neutrale, außenstehende Perspektive auf die Konfliktlage? 

UND wir arbeiten bereits zusammen bzw. haben bereits miteinander gearbeitet? 

Dann bereiten wir Sie auf ein Konfliktgespräch vor. Sie schildern Ihre Sicht der Dinge und gemeinsam entwickeln wir eine dialogische Vorgehensweise. 

Kostenpunkt: 111 €

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Umgang mit Konflikten in der Führung: Infos & Ressourcen
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